ОСНОВЫ СОЦИАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ
IV. ВОПРОСЫ К ЭКЗАМЕНУ ПО КУРСУ “ОСНОВЫ СОЦИАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ”
1. Управленческая революция. Ее причины,
содержание и особенности.
2. Социальное управление как предмет
научного знания. Управление как наука и искусство.
3. Система управления. Новая парадигма
управленческой теории.
4. Исторические этапы становления и
развития управленческой мысли. Основные школы управления.
5. История становления и развития
управленческой науки в России, особенности ее формирования.
6. Законы социального управления.
7. Принципы управленческой
деятельности.
8. Методы социального управления. Их
сущность и специфика.
9. Научные методы социального управления.
Необходимость сочетания разных методов — принцип управления.
10. Целеполагание как основная функция
управления.
11. Социальные цели общества как
генеральные определяющие для всех остальных.
12. Комплексные целевые проекты и
программы. Разновидности программ, их общие черты, технологии разработки.
13. Стратегическое целеполагание. Процесс
разработки и реализации стратегий, их этапы и технологии.
14. Ценностное воздействие в социальном
управлении. Его сущность и содержание. Возрастание роли в системе общественных
регуляторов.
15. Нормативное регулирование и
моделирование в управлении общественными делами.
16. Критерии и показатели эффективности
социального управления.
17. Понятие “социальная информация”.
Законы и принципы сбора, хранения и анализа информации.
18. Информационные технологии и их роль в
современном управлении.
19. Система социального управления.
Сущность, содержание, структурные элементы.
20. Организационные отношения, их
внутренняя структура.
21. Формальная и неформальная социальные
организации. Принципы их проектирования и развития.
22. Социально-психологическая и
профессиональная модель лидера управленческого типа.
23. Требования управленческой революции к
лидерам управленческого типа. Современный стиль управления.
24. Управленческое решение. Процесс
принятия и реализации.
25. Технологии принятия эффективных
управленческих решений.
26. Социальный контроль — функция
социального управления.
27. Эффективность социального управления.
Критерии и показатели эффективного управления.
28. Глобальные факторы в социологии
управления. Возможности их изучения и использования.
29. Сущность и содержание геополитики как
новой отрасли знания.
30. Взаимосвязь внешних и внутренних
факторов в социальном управлении.
31. Национальная безопасность: сущность,
содержание, управленческие аспекты.
32. Мировое сообщество: кризис управления
— возможные пути выхода.
33. Государственное управление как особый
вид управления.
34. Важнейшая функция государственного
управления. Основные средства ее реализации.
35. Противоречия между обществом и
государством: пути разрешения.
36. Социальная политика. Сущность, этапы
разработки.
37. Три уровня разработки и реализации
социальной политики.
38. Муниципальная социальная политика.
39. Программа социально-экономической
поддержки интересов населения (СЭПИН).
40. Поиск пути общественного развития в
России.
41. Корпоратизм как самобытный и
перспективный путь выхода России из кризиса.
42. Управленческая культура. Сущность,
структура, содержание.
43. Механизмы формирования управленческой
культуры.
44. Теоретическая модель управленческой
культуры. Ее контуры в реальностях мирового и отечественного опыта.
45. Организационная культура. Сущность,
структура и содержание.
Впервые опубликованная в 1958 году книга английского философа Питера Уинча (Peter Winch, 1926) «Идея социальной науки» оказала значительное воздействие на последующие исследования в области общественных наук в западных странах, стала классическим пособием для нескольких поколений специалистов. Она явилась первой работой такого рода, в которой был осуществлен синтез лингвистического подхода англо-американской аналитической философии и подхода «континентальных» философов, занимающихся проблемами истолкования социальных явлений (немецкой «понимающей социологии» прежде всего).
Поиск по произведению
наверх страницы