СОЦИОЛОГИЯ ОРГАНИЗАЦИЙ
СОДЕРЖАНИЕ
- Глава 1. ОРГАНИЗАЦИИ И ОСНОВНЫЕ ПОДХОДЫ К ИХ ИЗУЧЕНИЮ
- Глава 2. ОСНОВНЫЕ ЭТАПЫ РАЗВИТИЯ ТЕОРИИ ОРГАНИЗАЦИЙ
- Глава 3. ВНУТРЕННЯЯ СТРУКТУРА ОРГАНИЗАЦИИ
- Глава 4. ГРУППЫ В ОРГАНИЗАЦИЯХ
- Глава 5. СОЦИАЛЬНЫЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ В ОРГАНИЗАЦИИ
- Глава 6. КОНТРОЛЬ И ВЛАСТЬ В ОРГАНИЗАЦИИ
- Глава 7. КОММУНИКАЦИИ В ОРГАНИЗАЦИЯХ
- Глава 8. ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ КОНФЛИКТЫ
- Глава 9. МОТИВАЦИЯ В ОРГАНИЗАЦИИ
- Глава 10. ЛИЧНОСТЬ И ОРГАНИЗАЦИЯ
- Глава 11. ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ
- Глава 12. БУДУЩЕЕ ОРГАНИЗАЦИЙ
СЛОВАРЬ КЛЮЧЕВЫХ ТЕРМИНОВ
ЛИТЕРАТУРА
Впервые опубликованная в 1958 году книга английского философа Питера Уинча (Peter Winch, 1926) «Идея социальной науки» оказала значительное воздействие на последующие исследования в области общественных наук в западных странах, стала классическим пособием для нескольких поколений специалистов. Она явилась первой работой такого рода, в которой был осуществлен синтез лингвистического подхода англо-американской аналитической философии и подхода «континентальных» философов, занимающихся проблемами истолкования социальных явлений (немецкой «понимающей социологии» прежде всего).
